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主演:吴霆
导演:西瓦·科拉塔拉
时间:2024-11-09 05:11:30
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会你做事(🙉)的人,精力作用于个人工作上,情(🔍)商会差些。一个人工作干得好(🔂),专注自己分内的事的事,全心投入,专(🐑)业能力很可能会很强。但你是什么人的精力时间全是不足(🛎)的,专业上花的时间多了(🥛),主要用于其他沟通协调交际领导等能力锻炼的时间变会增加,智商可能低于情商。相当于条件下,别人花在这个方面的时间很有(🎢)可能变会多一些,情商高了,当领导的机会(🎋)自然比会做事儿的人多一点。
会做事的人做得多,错的也不容易多。俗话说:做(❣)多错多。一个人你做事做得(🌠)多,那肯定(🔋)出差错的几率也多(💍)一些,哪怕你更加当心,差错(🍡)也在所难免。
你做对了(🔎)99次,如果再错了1次,有时别人可能会记(🍉)住的那就是这一次(🧥)出现了错误了。一般领(🏬)导(👪)也没有时间和机会各个打听一下你,错多了,传出去后,领导自然(🔮)对你的印像也是会大打折扣了。
会做起事来(🎷)的人,思维格局很可能受局限。是说阅读什么写文章,你能能够静下心来可以看看书,写点东西的话,你还估计要让自己的思维执著这方面,绝对(⛎)不会还心存(🌡)浮躁之气,热衷于人际交往。
同样的,你每天都想着过去玩,出去后和人拉好(🏕)关系,咋很可能静下来阅读什么写文章?这是俗话所说(🎶)的一心不能不能二用。因此,做事儿的格局会受限,那(🎂)么,领导所需的协调谋略远见(🐓)等大格局难免会欠缺(🖥)。
总之,职场要会做事的人,也是需要会干部的人。不过,会做事的领导也不首先排除也没,但肯定不是太多。如果不是有的是话,当得也累,还(🅿)吃力不讨好。
因此问题你有什么(⏱)呢不同的见解呢?
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